Comunicación digital, contenidos y expresión: nuevos estilos de liderazgo en Ecuador
DOI:
https://doi.org/10.51736/vxaz0591Palabras clave:
comunicación digital, liderazgo, EcuadorResumen
El mundo digital impone una comunicación diferente y nuevos estilos de liderazgos. Este artículo tiene el propósito de ofrecer una visión comprensiva y actualizada de estos fenómenos, sintetizando los hallazgos de estudios previos y proporcionando un análisis crítico de las tendencias emergentes en la gestión del contenido digital y la expresión en el liderazgo ecuatoriano. Se destaca la adaptación de los líderes a las herramientas digitales, esenciales para mantener la cohesión y la productividad en un entorno transformado por la pandemia de Covid-19. También que los líderes que manejan de manera efectiva la comunicación digital no solo impulsan la innovación y la colaboración, sino que también enfrentan desafíos que requieren de habilidades adecuadas, de ahí la importancia de su educación. Se concluye que la digitalización está redefiniendo la comunicación y el liderazgo en Ecuador, señalando tanto los logros alcanzados como las brechas y los retos futuros.
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